AMBAR TRAINING SOLUTIONS es un socio estratégico para su compañía.
Gestionamos el conocimiento de las competencias de su empresa y empleados a través de una metodología basada en Mapas de Competencias
¿Están sus empleados capacitados para su puesto?, ¿en qué grado?, ¿podría medirlo?.
AMBAR TRAINING SOLUTIONS le ayuda a gestionar el conocimiento de sus empleados.
Un empleado capacitado implica estar preparado para:
- Responder a los criterios por los que fue contratado
- Implementar mejoras
- Aportar valor al departamento, a sus compañeros y a la empresa
- Está implicado con la misión y valores de la empresa
- Favorece la innovación
Nuestra metodología :
Metodología KPA – Key Performance Analytics – Evaluación y consolidación de competencias
Objetivos:
- Identificar barreras de conocimiento. Analizar la correlación entre la formación y el comportamiento
- Aumentar la consolidación del conocimiento. Recordar y validar la aplicación de los aprendizajes
- Medir el nivel competencial individual y global. Identificar las necesidades formativas
- Establecer un estándar de cualificación en la empresa. Sentar las bases para evaluar directivos y empleados en general.
La realización del Mapa Competencial sirve para:
- Reconocer lagunas competenciales
- Identificar cuáles son las barreras de conocimiento
- Segmentar el conocimiento que debemos impartir en cada caso
- Tener una visión global e individual de donde falta el conocimiento
- Proponemos un modelo de desarrollo profesional a través de una Formación permanente basada en competencias.
- Podemos ayudarle a desarrollar esta formación eligiendo a los mejores proveedores o desarrollando contenidos específicos a la medida de sus necesidades.